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QHC LA DIVERSIDAD DE PERSONAS PROVOCA CONFLIC

  • Harvard Business Review ... [et al.], (aut.)
  • Merino Sánchez, María Isabel, (tr.)
  • Empresa Activa
  • 1ª ed., 1ª imp.(02/10/2006)
  • 176 seiten; 22x14 cm
  • Sprache: Español
  • ISBN: 8496627063 ISBN-13: 9788496627062
  • Bindung: Rústica
  • Lieferzeit zwischen 20 und 25 Werktagen,  * Zahlung per Kreditkarte.
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La globalización está transformando de forma radical las relaciones humanas en el ámbito de los negocios. Uno de los retos más importantes consiste en lograr que personas de orígenes y perspectivas diferentes trabajen en equipo, se inspiren mutuamente y compartan los mismos objetivos. Pero ¿estamos preparados para gestionar la diversidad? Nuestros primeros pasos deben ir encaminados a desterrar prejuicios, no sólo en cuanto a diferencias sociales, raciales o ideológicas: también es preciso superar todo vestigio de discriminación de género. A través de ejemplos que ilustran situaciones que pueden presentarse en un entorno plural, esta nueva entrega de Los Casos de Harvard Business Review nos enseña a anticiparnos a problemas como la desigualdad de oportunidades, el efecto de los estereotipos culturales o los malentendidos que distorsionan la convivencia entre miembros de etnias diversas.


 

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